在明明德 发表于 2020-8-10 16:05

德国研究生回国前景如何?


  对于赴德留学后的职业规划,有人选择走,有人选择留,没有固定路径。今天谈谈其中一类人:异国求学只是经历,毕业后马上回国才是我想要的。我们关心的一部分问题就是,在德国耗费比其他国家更长的时间读本科,或者读研都好,究竟回国前景如何呢?

  留德学习的收获

  首先,来分析下在德国学习+工作这几年我们的收获:
  1.英语好。虽然不是英语国家,但是毕竟会接触到很多国际朋友,也有很多英语课程和交换机会,在一些大城市,比如法兰克福柏林汉堡等等,甚至也有很多英语职位。
  2.德语好。不是所有专业都要求德语,但是和国内其他非德国留学的求职者相比,多会一门语言也是加分项。
  3.思辨能力强。德国不得不说是个对逻辑性和理论都看得很重的国家,所以,经过几年的学习,相信至少在理论层面,绝对不虚。
  4.万金油的“国际视野”。这个词可能被说了八百次,毫不新鲜,但不要怀疑,这就是你最有优势的地方呀。因为拥有国际视野,了解了很多实际发生在海外的事情,真正在海外实习生活过,更能学会怎么和不同的人相处,也更具有“同理心”和沟通能力,这才工作中可非常重要。
  5.独立性。只身海外求学,自己租房子、搬家、办理保险、自己规划学期等一系列经历,怎么说,都比按部就班住学生宿舍、跟着学校的课程走的国内研究生更能体现个人独立性。
  如果是文科生,除了专业知识门槛很高的专业,比如法学等,需要你有知识硬储备,其他很多岗位和面试更看重的是你的软实力,包括逻辑、问题拆解能力、和同事的合作能力等等。
  如果是理科生,比如自动化之类的专业,那你的学历含金量肯定就更高了。毕竟,德国的自动化可以说是王牌专业之一了。
  诚然,上面那些软实力加上你不错的经历和学历,可以一战。但是,还是建议职业规划需要提前至少一年半,就和准备考研和申请出国一样。
  归国面临的问题

  接下来,我们再继续探讨下,对比国内的求职者,从德国归国会面临什么问题:
  1.德国高校知名度和QS排名普遍还行,但有的HR也会参考你本科or国内的其他学历,同时参考你的实习经验。
  2.德国课业还算比较繁重,回国不便,缺少国内的实习经验。针对以上两个问题,如果没法提前解决和做好准备,那么回国找工作这件事,并不会因为你海外留学生的身份而变得简单。
  要如何应对,才能更好地提升回国找到心仪工作的概率呢?总结了以下几个点:
  1.提前确定要进入的行业。互联网?咨询?金融?法律?找准切入点,精准定制规划。
  2.实习尽量找知名度高的公司,通用性和认可度都比较高;
  3.学期内尽量尽早完成假期论文,留出3个月左右的空闲期,平常多关注各大知名公司的暑期实习生计划,这些计划往往都有转正机会,如果错过这些,那至少投一个日常实习,不为别的,就算体验一下,确认自己是否真的想回国工作也好。
  4.了解海外招聘的各类时间。比如,国内的应届生必须提前一年找工作,同时,海外应届生的时间可能可以延长半年左右,最好的办法,就是在能调整毕业时间的情况下,尽量卡在每一年的10月之后毕业,这样至少能保证你可以参加来年春招。
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